Главная > Аттестации

Аттестация работников в России

Организуем аттестацию работников в России по следующим направлениям:

- электробезопасность;

- тепловые энергоустановки;

- промышленная безопасность;

- НАКС;

- присвоение и повышение разрядов по рабочим профессиям;

- неразрушающий контроль;

- квалификационная аттестация на соответствие должности (для СРО).

 

Ваши преимущества от сотрудничества с нами:

1. Грамотно проконсультируем.

2. Ответим на все вопросы.

3. Подберем наилучший вариант прохождения аттестации.

4. Поможем собрать необходимый пакет документов.

5. Полное сопровождение: от сбора документов до получения готового документа.

 

Для получения подробной информации обращайтесь в ООО «КОНСАЛТ-ДОПУСК» по телефону: 8 (800) 700-73-31 (по РФ звонок бесплатный) или по электронной почте: info@consult-dopusk.ru

 

 

 

Аттестация работников как шаг навстречу продуктивному будущему

 

Успеху бизнеса способствует не только грамотное ведение дела, но и выбор грамотных работников. Можно с уверенностью сказать о том, что процветанию любой организации способствует заинтересованность работников в процессе, а компетенция и понимание дела являются обязательными факторами роста и развития компании. Безусловно, принимая соответствующие меры по обучению и аттестации специалистов своего предприятия, работодатель делает определенные ставки на будущий успех предприятия. Аттестация работников является неотъемлемой составляющей управления кадрами. Эта эффективная процедура на сегодняшний день представляет собой наиболее приемлемый способ оценки работы сотрудников. Некоторые категории работников, работа которых предусматривает соблюдение конкретных правил, норм или законов, подлежат обязательной аттестации, поэтому многие компании должны проводить аттестацию работников регулярно. В то же время, существуют организации, аттестация работников в которых осуществляется на добровольной основе, в таком случае работодателю совершенно не обязательно прибегать к помощи сторонних организаций.

Так или иначе, ООО «КОНСАЛТ-ДОПУСК» создана для того, чтобы процесс проверки работы кадров стал проще для многих организаций. Мы готовы предложить Вам свои услуги по организации обучения и аттестации работников и провести соответствующие мероприятия, с целью анализа работы сотрудников Вашей компании.

 

 

Для чего необходима аттестация работников?

 

В том, что аттестация работников играет огромную роль для работодателя, сомневаться не приходится, ведь по результатам проверки он может оптимизировать трудовые ресурсы компании, сформулировать новые стимулы для профессионального роста сотрудников, оценить квалификацию работников, а также оставить на должности только тех сотрудников, квалификация которых соответствует требованиям организации. Как уже было сказано выше, аттестация работников позволяет решить ряд важнейших вопросов, связанных с совершенствованием работы той или иной организации. В частности, аттестация специалистов позволит вам выявить следующие факторы:

- соответствуют ли ваши сотрудники занимаемым ими должностям, а также обязанностям, прописанным в трудовом договоре;

- используются ли знания, умения, навыки ваших сотрудников в соответствии с их специальностями и квалификациями;

- каковы перспективы использования на практике тех или иных умений, возможностей и способностей работника;

- насколько необходимо проводить переподготовку сотрудников;

- следует ли освободить работника от занимаемой им должности или наоборот повысить его до соответствующего уровня.

 

Аттестация специалистов позволяет дать комплексную оценку деятельности работы сотрудников вашей компании, определить личностные характеристики, профессиональные и деловые качества работников, выявить результаты его труда. Оценка дается на основе уже составленной системы показателей, способных охарактеризовать работу специалиста и определить соответствие или несоответствие его знаний занимаемой им должности.

 

 

Когда необходимо проводить аттестацию специалистов?

 

Довольно часто работодатели игнорируют проведение аттестации своих сотрудников, объясняя это тем, что процесс проверки занимает много времени, сил и денег. Однако мы рекомендуем обратить внимание на бесконечное количество положительных моментов от аттестации работников и проводить ее регулярно с целью улучшения качества их работы. Чтобы предотвратить возможные разногласия, мы советуем прописать пункт о возможности проведения аттестации в компании в трудовом договоре.

Как показывает практика, обязательная и добровольная аттестация специалистов положительно влияют на все стороны деятельности компании: повышается требовательность работодателя к своим сотрудникам, увеличивается ответственность работников за выполнение обязанностей. Благодаря аттестации работников компаниям удается находить более рациональные пути кадровой политики, улучшать и упрощать подбор персонала, а также брать на должности перспективных сотрудников.

 

Для прохождения аттестации в России или получения подробной информации обращайтесь в ООО «КОНСАЛТ-ДОПУСК» по телефону: 8 (800) 700-73-31 (по РФ звонок бесплатный) или по электронной почте: info@consult-dopusk.ru

 

Процесс работы с нами
Отзывы наших клиентов